肥东县充分发挥党建引领作用，通过开展县级领导包联、县直单位帮扶、村部功能整合提升等举措，为美好乡村建设提供人才、动力和阵地支撑。

　　该县将美好乡村作为干部成长锻炼的第一基地，倾力为美好乡村选优配强村班子，去年以来抽调40名优秀年轻干部到村担任党组织第一书记、书记、书记助理；从县农委、住建等单位选派专业干部到村担任建设规划和产业发展指导员。同时，加大乡土人才的培养和教育管理，建立了农村后备干部、“双培双带”人才数据库，并从党费中拨付专项资金培训村“两委”干部、美好乡村村民理事会成员。该县县级领导干部还通过网格化管理模式，每人包联一个美好乡村建设示范点，并开展县直单位帮扶活动。各建设点充分发挥党员的作用，党员当好经济发展参谋员、乡风文明倡导员、村级民主监督员、党群关系协调员等。该县坚持统筹建设村级党员活动场所、农村书屋、村级卫生室等，进行功能整合，并将周边的自然景观、文化遗产等旅游亮点串联起来，形成以村级活动场所为中心，向外辐射各旅游特色亮点的新格局。

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